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	部门名： 用人司局： 职位名： 考试类别 省级以上(含副省级)职位 市(地)以下职位 基层工作最低年限 无限制 一年 二年 三年 四年 五年及以上 面试人选与录用人选的确定比例 1:1 2:1 3:1 4:1 5:1 5:1以上 专业： 学历 大专 本科 硕士 博士 不限 政治面貌 群众 团员 党员 不限

	职位库首页 > 参照公务员法管理事业单位 > 国务院发展研究中心 > 综合研究室一级主任科员及以下职位 国务院发展研究中心 综合研究室一级主任科员及以下职位 详细信息

职位要求 部门代码 148000 部门名称 国务院发展研究中心 用人司局 社会和文化发展研究部 机构性质 中央国家行政机关参照公务员法管理事业单位 机构层级 中央 职位属性 普通职位 职位名称 综合研究室一级主任科员及以下职位 职位简介 从事人口与就业、收入分配、社会保障等社会政策研究。 职位代码 400110003001 考试类别 中央机关及其省级直属机构综合管理类 招考人数 2 是否组织专业考试 是 面试人员比例 5:1 职位分布 其他职位 工作地点 北京市东城区 落户地点 北京市东城区 部门网站 http://www.drc.gov.cn/ 咨询电话1 010-65271180 咨询电话2 咨询电话3 个人条件 专 业 经济学、社会学、管理学 学 历 仅限博士研究生 学 位 博士 政治面貌 不限 具有基层工作经历的最低年限 无限制 服务基层项目工作经历 无限制 备注 专业能力测试内容包括综合文字能力测试、对社会政策的理解、英语测试等，占综合成绩的比重为15%。 面试后，进行学术水平评议，采用论文评阅和面试相结合方式进行，没有通过学术水平评议的人员不得列为考察对象。

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